Esnek çalışma modeli kapıda: Kamu çalışanlarına 4 gün iş 3 gün izin geliyor
Türkiye'de çalışma hayatında büyük bir değişim yaşanıyor. Uzun yıllardır beklenen esnek çalışma modeli nihayet hayata geçiyor. Bu yeni modelle birlikte, çalışanlar haftada 4 gün çalışıp, 3 gün izin yapabilecekler.
Hükümet, esnek çalışma modelleri konusunda önemli bir adım atmaya hazırlanıyor. Uzun zamandır beklenen bu yenilikle ilgili detayları Mali Müşavir Murat Bal açıkladı. Yeni düzenlemeye göre, isteyen kamu çalışanları haftada 4 gün, günde 10 saat çalışarak 3 gün izin alabilecek. Peki, bu yeni modelden hangi sektörler faydalanabilecek? İşte merak edilen tüm ayrıntılar…
Türkiye’de çalışma hayatında tarihi bir dönüşüm yaşanıyor. Haftada 4 gün çalışma modeli, yakında uygulamaya konulacak. Uzunca bir süredir tartışılan esnek çalışma sistemi, çalışanlara haftalık 40 saatlik çalışma süresini 4 gün boyunca günde 10 saat çalışarak tamamlama imkânı sunacak.
ESNEK ÇALIŞMA MODELİ NASIL İŞLEYECEK?
TV100’deki habere göre, Mali Müşavir Murat Bal, bu modelin dünya genelinde birçok ülkede başarıyla uygulandığını belirtti ve “Uzun zamandır beklenen esnek çalışma modeli, nihayet Türkiye’de de devreye alınacak. Çalışanlar haftada 4 gün, günde 10 saatlik mesai yaparak toplamda 40 saatlik çalışma süresini tamamlayacak” ifadelerini kullandı.
Yeni sistem, çalışanlar arasında farklı yorumlara yol açmış durumda. Bazı çalışanlar, haftanın üç günü izin yapma fikrini memnuniyetle karşılarken, diğerleri günlük çalışma saatlerinin uzamasından kaygı duyuyor.
KİMLER YARARLANACAK?
Bu yeni modelin özellikle çocuk sahibi annelere, eğitimine devam eden genç bireylere ve dezavantajlı gruplara önemli kolaylıklar sağlayacağı düşünülüyor. Bal, “Çalışan anneler, öğrenciler ve dezavantajlı gruplar için bu model oldukça yararlı olacak. Çalışma günlerinin azalması, onların hayatlarını daha düzenli planlayabilmelerine yardımcı olacaktır” dedi.
NE ZAMAN UYGULANACAK?
Sosyal Güvenlik Uzmanı Melis Elmen, esnek çalışma modelinin bu yılın ortalarında hayata geçirileceğini söyledi. Elmen, “Mart sonu veya Nisan başında işverenler, çalışanlarına danışarak bu yeni modele geçmeye başlayacaklar” dedi. İlk aşamada, yoğun mesai saatlerine sahip olan tekstil sektörü gibi alanlarda uygulanması planlanan modelin, zamanla diğer sektörlere de yayılması bekleniyor.
ZORUNLU FAZLA MESAİ OLACAK MI?
Yeni modelde, haftada 4 gün çalışma seçeneğini tercih edenler için günlük çalışma süresi 10 saat olarak belirlenecek; bu sayede haftalık çalışma süresi değişmeyecek. Elmen, “Eğer işe gidiyorsanız, birkaç saat fazla çalışarak üç gün izin almak daha avantajlı olabilir. Böylece hem aileye hem de kişisel yaşama daha fazla zaman ayırmak mümkün olacak” dedi.
Elmen, sözlerini “Bu sistem, genellikle tercih edilen bir anlayış ve genç neslin sektörde tutulabilmesi için uygulanabilir bir çözüm getiriyor. Çünkü gençler artık sistemden uzaklaşmaya başladı; iki ay çalışıp hemen tatile gitmek istiyorlar. Bu nedenle, sistemi sürdürmek adına uygulanabilir bir hale dönüşmesi önemli” şeklinde tamamladı.